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2017年新春致詞
2017/4/25 16:03:41

???????? 全體王子新材同仁:

大家好!

凱歌辭舊歲,瑞雪迎新年,轉眼又將迎來我們傳統農歷的新春佳節,在此我代表王子新材董事會,感謝大家在過去的2016年為王子發展所付出的努力和汗水,你們辛苦了!

回顧2016年,在全球經濟一片低迷的情況下,經過全體王子人的努力,我們2016年與2015年相比整體業績取得了不錯的成長,這都有賴于王子人不畏艱苦、勇于挑戰的工作精神。在這里我要對煙臺栢益郭建超軍團,武漢栢信彭杰軍團,成都新正陸燕軍團再次表示感謝!他們是2016年王子的火車頭。其它利潤中心曾經當年的領頭羊們,你們也創造過輝煌,只是2016年業績未有以往那么靚麗,我相信你們2016年的下蹲,是在為2017年的跳躍做更好的準備,只要你們的部隊還在,你們拼搏向上的精神還在,相信你們一定還能再打勝仗,再創輝煌!還有個別利潤中心,在經歷了持續多年的虧損之后,在2016年也取得了較大的進步,實現一定幅度的減虧,但未來的道路還任重而道遠,希望你們在2017年能走出虧損的陰霾,取得更好的成績!

2016年雖然在大家的努力拼搏下,公司總的經營業績有了大幅的提升,但同時也發生了多起重大安全事故,造成了嚴重的人身傷亡。也許應了禍不單行那句老話吧!廊坊在一個月內連續發生2起重大事故,造成兩死兩傷;蘇州連續2年發生重大工傷事故。這些血的教訓也因此使公司痛失了一名優秀忠誠的員工,在此讓我們大家為龍新峰的離去再次表示哀悼!這些事故的發生,除了責任單位負責人需負直接管理責任外,公司總部領導也要深刻檢討,所有利潤中心負責人及總部各級主管領導都應在這些事故中吸取教訓,并引以為戒!安全重于一切!這不能只停留在喊口號的形式上,更要落實在實際的工作中!年末公司還發現總部及周邊的利潤中心,存在員工參與聚眾賭博的不良現象。試想一個月薪幾千元的員工,動輒輸掉幾萬甚至十幾萬,會造成多么嚴重的后果?大家都知道賺錢不易,他們輸錢后如何償還?錢從何處來?還怎么有心思認真工作?所以,希望各相關主管領導,必須引起重視,切實加強內部管理,引導員工健康生活,這是對員工負責,也是對工作負責,更是對公司負責!

過去的2016年,也是我們王子進入資本市場的第二個年頭。這一年,我們因購買資產事項、重大資產重組事項先后停牌2次,經過了長達七個月的努力,最終仍因證券市場環境、監管政策的變化而告終。但公司不會因此放棄類似的收購事項,未來合適時機公司仍會不斷開展。資本市場就是靠不斷的運作,使企業快速變強變大,我們要充分利用好資本市場的平臺優勢,抓住機遇,努力拼搏,實現公司跨越式的發展!在去年底,為公司服務了十幾年并廣受大家尊敬的羅忠放常務副總經理,因在公司上市期間過于操勞,也在去年提出離職休養,公司董事會考慮其身體狀況,同意了他本人的離職申請,王子人都會記住羅總為公司所付出的心血,形式上他離開了公司,但王子及王子的團隊永遠都是他的后盾!我們在此也祝愿羅總早日康復,再回戰場!

展望2017年,若說2016年不易,那2017年必將會迎來更大的挑戰!目前大的經濟環境未見好轉,經濟向下的趨勢可能還要持續探底,隨著房地產行業的調控見效,在抑制房價持續上漲的同時,也對該產業的相關行業帶來了沖擊,產生的影響廣泛,加上美國新當選即將上任的一位“特不靠譜”總統,世界的政治秩序及經濟環境都將面臨著諸多的不確定性和挑戰!其對中國的經濟發展、匯率穩定都有著深遠影響,貿易戰如何打,匯率是持續貶值,還是維持在七以上,美國的制造業能回流多少,這些都有待進一步觀察!但我個人認為特朗普是商人出身,商人的特點是只要對自己有利的,都可以通過談判解決。未來中美等大國如何博弈,這是對中國領導者的考驗。

除了大的經濟環境之外,國家在2016年推動供給側改革的過程中,關停了大量低能高耗、重大污染的產能,先后出現了煤炭、鋼材、有色金屬及后期的原紙等原材料大幅漲價的現象。原紙更出現了拿著現金買不到貨的狀況,造成大批三級紙制品企業的倒閉潮,加上目前全國大范圍嚴重霧霾天氣,這項供給側去產能、環保政策收緊的運動還將持續推動,原物料的漲價可能還會繼續!美國目前從一個原油進口國變身為一個原油出口國,加上新政府大量啟用有石油背景的人員進入政府擔任要職,我估計近幾年石油價格上漲將是大概率事件!與石油相關的附產品塑料價格將會如何反應還有待觀察。所以,我們應密切關注相關事態發展,提前做好應對準備。

今年,我們將會把總部的現有業務下沉,未來上市公司將不再直接接受業務訂單和采購生產物料,只作為管理和對外投資的平臺。2017年,公司擬在廈門設立的新利潤中心建設將會在農歷新年后推動落地;合肥及南京項目也會在市場時機成熟時啟動;煙臺EPS項目力爭在今年不遲于第三季度投產運行;可視化項目要把握住現階段紙箱大幅漲價的難得機遇,推動突破,快速應用,機不可失;PLA項目要借助政府的資金和資源,加快市場推廣,盡快形成銷售。

今年也是公司新工業園區建設開工較集中的一年,春節過后鄭州園區以及即將取得土地的成都園區將推動建設開工;煙臺新生產基地項目的建設也將上馬;總部尋找新生產基地工業園的推動落實也迫在眉睫;南寧工廠的搬遷要早做規劃,提前與員工溝通,做好員工的思想工作,爭取大家的理解和支持,不得因廠房搬遷而丟失客戶訂單。

北方的霧霾讓地方政府頭疼不已,我們位于廊坊的工廠去年12月份以來被當地政府因重霧霾天氣要求全市除富士康以外所有企業停產而導致停工數次。霧霾治理非一朝一夕可以解決,早期歐美等發達國家也用了幾十年才使霧霾天氣得到抑制并逐步改善,我想我們國家也不可能在短期能夠將問題解決,所以我們位于內陸的利潤中心,要提前做好工作安排,不能因政府行政要求停產造成供貨的異常而丟失客戶。

2016年,隨著總部相關職能部門的不斷完善,將為公司未來做大做強、健康成長奠定基礎,但我也要在這里提醒總部的各級主管領導,我們要多想想如何幫助各利潤中心健全管理、提升業績,而不只是發號施令,只提要求,更要給他們提供更多的幫助和建議。去年有多位新同事加入王子的高級管理團隊中,為王子的發展增添了重要的力量。其中,總部以蔡驊副總經理為代表,他的加入使我們在市場開拓方面,特別是格力業務的開拓方面有了大的突破。

新的一年,我相信公司在石峰總經理的帶領及各位同仁的努力下,大家一定會不畏艱苦,迎難而上,今年經濟環境無論對國家還是對我們企業都是一個考驗年,但我相信一句話:“只要你想贏,你就能做到!”最后我再借用習總書記的一句話:“大家擼起袖子加油干,我們就一定能夠走好王子人新的長征路!”

最后預祝王子全體員工及家人:新春快樂,龍馬精神,出入平安,身體健康!

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????????????????????????? 深圳王子新材料股份有限公司

??????????????????????????????? 董事長:王進軍

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